以生为本 为生尽责

在服务大学生就业中绽放班主任风采

——就业创业工作先进班主任事迹材料

2013年9月至2017年7月王国新老师担任电气工程及其自动化专业13级3班、4班班主任。两个班级共61人，就业率达到95.08%，其中，成功考取硕士研究生13人，考研率达到21.31%。

一、真情投入，在心灵沟通中营造班级浓郁学风班风氛围

没有爱就没有教育。从接到新生名单开始，他就通过各种方式，迅速地与学生进行了有效沟通，缩短了学生入校后的适应期，第一时间确定了自己在学生心中的位置。良好的交流、心灵的沟通不仅升华了他和学生的情感，更升华了同学们相互之间及同学们对班集体的情感，大大提升了班集体的凝聚力和向心力。多年的工作经验告诉他，要因势利导，把这种良好的情感基础利用好、发挥好。因此，他一方面结合自己的专业优势，通过班会讲解、座谈、问答等形式开展了多轮次、多层次的专业教育；另一方面组织大学生科技协会优秀学生代表带着科技作品深入到班会和团活，开展了边演示、边讲解的实践教育，两方面的有效实施切实培养了学生强烈的专业意识，70%以上的学生陆续加入了大学生科技协会，走进了学院研究所和实验室，“比学赶帮超”蔚然成风。

二、科学施教，在学业规划中激发学生强烈自主成才意识

学生对学习有了劲头，班级有了氛围，如何导航学生目标，导向学生行为成了摆在他面前的课题。他专门向学院领导和专职学生工作干部探讨了学院“一年级会适能融、会说能写，二年级会订能施、会学能懂，三年级会用能动、会比能赢，四年级会升能成、会拓能备”的人才培养规格内涵，学懂弄通后，组织班级学生陆续开展了“践行 追梦 成长”、“有信念 有梦想 有奋斗”等主题教育活动，并重点组织实施了学业规划设计工作。他结合学生的个人特点和综合情况，逐一对每个同学的学业规划进行了指导，学生们在总的学业规划下，分别制定了学业目标和每学期的具体规划，61人中，24人选择了考研深造，21人选择了考国家电网，2人选择了考公务员和选调生，14人选择了直接就业。科学的规划正确引导了学生的学习方向，最大限度地激发了学生们的强烈自主成才意识，人人都能成才的思想在全体学生中形成了强烈共识。四年来，班级多次获得“优良学风班”和“五四红旗团支部”等荣誉称号，班级学生中23人次获得了各级各类学生奖学金，12人次获得了全国、全省电子设计竞赛奖项，在全院大学生中有口皆碑，产生了强烈的反响。

三、精准指导，在绽放风采中助推学生实现就业成才梦想

针对考研的学生，他仔细研究了考研流程，先后组织往届考研优秀学子返校为学生开展了“传经送宝 圆梦考研”经验分享会，邀请综合办汝红芳老师为学生开展了初试、复试、调剂等指导工作。针对想考国家电网的学生，他邀请苏勋文、高柏臣等多位老师对学生进行辅导，建议学生参加国网考试培训班。针对想考公务员、选调生和直接就业的学生，他从树立正确择业观念、做好就业准备、搜集就业信息、掌握就业技巧等方面对学生进行“一对一”的指导，并邀请负责就业的高宇老师组织就业典型深入到班级开展了“胜者归来”求职经验分享会。在个体的把握上，他对于存在各种困难的学生进行了重点关注和精准帮扶。电气13-4班任浩曾是班级成绩倒数的同学，当该生犹豫不决地找到王国新老师说他想考研行不行的时候，王老师坚定的回复“肯定行”，当即给该生很多复习备考的建议，专门帮该生联系了专业辅导教师，有时也会和他一起在图书馆学习，对他进行鼓励和支持，最终这名同学成功考取了哈尔滨理工大学硕士研究生，电话里感激的话语、低沉的啜泣至今还回响在他的耳畔。考研初试成绩公布后，5名同学面临着调剂，他发动了所有的校友和导师，通过各种渠道，成功指导5名同学分别调剂到中北大学、哈尔滨理工大学和上海电力学院等高校。

倾情的奉献，精准的指导，最终换来了学生成功就业成才的硕果。13人考取研究生，12人考取国家电网，33人就职于长城汽车、中国建筑设计院、华能电力等知名企业。

成绩的取得得益于学院党政的坚强领导，得益于专职学生工作干部的精心指导，面对成绩，他也有着说不出的激动，一个个“师恩难忘”的信息和话语必将激励他以更加积极的心态和无限豪情为建设特色鲜明的高水平科技大学而努力奋斗！